13.5 C
Foligno
mercoledì, Maggio 1, 2024
HomeAttualitàCriticità nei servizi Vus, Cecchini (Fp Cgil): “Organizzazione scadente”

Criticità nei servizi Vus, Cecchini (Fp Cgil): “Organizzazione scadente”

Pubblicato il 19 Luglio 2021 10:05 - Modificato il 5 Settembre 2023 12:08

Tienimi informato

Rimani sempre aggiornato sui fatti del giorno

Ultimi articoli

Elezioni, la coalizione progressista folignate apre le porte a Italia viva

Superato il veto delle scorse settimane, è stata annunciata la candidatura di Patrizia Palmieri nella lista Foligno Domani. Masciotti: “Stiamo arricchendo l’area moderata: importante che abbia una sua forza e una sua rappresentanza”

“Stella al merito del lavoro” per diciotto umbri: tutti i premiati

È il più alto riconoscimento concesso ai lavoratori dipendenti che si sono distinti per laboriosità, perizia e rettitudine morale. La cerimonia di consegna, presieduta dai prefetti di Perugia e Terni, si terrà mercoledì primo maggio

“Premio Mario Guidi” a Simone Sansonetti: “Onorato di questo riconoscimento”

Al 26enne chitarrista jazz una borsa di studio di 2mila euro nell’ambito della seconda edizione del progetto intitolato al manager folignate scomparso nel 2019 e dedicato ai giovani musicisti. “Parte della cifra andrà per la produzione di un disco in trio”

Le criticità riscontrate nei servizi offerti dalla Valle Umbra Servizi non sono riconducibili ai lavoratori e alle lavoratrici. Lo afferma in una nota Fabrizio Cecchini della segreteria provinciale della Fp Cgil di Perugia, che dichiara come sia “inaccettabile” che ai dipendenti di Vus Spa “venga attribuita da parte dei cittadini scarsa abnegazione nell’espletamento dei servizi svolti”.

Per l’esponente della Cgil, infatti, i motivi sono da ricercare piuttosto in quella che apostrofa come “un’organizzazione del lavoro a dir poco scadente”. “Definiti eroi nel lockdown per il servizio essenziale svolto senza mai fermarsi – sottolinea Cecchini – oggi sono diventati ‘nullafacenti’”. Mentre, prosegue, “pur di offrire un servizio efficiente e di qualità, i lavoratori di Vus prestano la propria opera anche rendendosi disponibili al lavoro straordinario che, sistematicamente, viene richiesto dall’azienda”.

Straordinari resi necessari, secondo quanto viene sottolineato dalla Cgil, dalla carenza di personale. Carenza a cui, dichiara Cecchini, si potrebbe rispondere con “nuove assunzioni, magari attingendo alla graduatoria aperta conseguente alla selezione pubblica del 2019”. “Improcrastinabile” dunque, come detto, “una nuova organizzazione del lavoro” rispetto alla quale viene ribadita la necessità che Vus Spa “apra anche al confronto con le organizzazioni sindacali, che la stessa Fp Cgil, da ormai un anno chiede con insistenza” si legge nella nota.

Un appello, quindi, ad un piano occupazionale “serio”, ma non solo. Per Fabrizio Cecchini occorre, infatti, lavorare anche ad una razionalizzazione delle spese. Come? “Per esempio utilizzando mezzi d’opera (oggi a noleggio) che incomprensibilmente restano fermi nel piazzale aziendale – commenta – malgrado un nutrito numero di lavoratori siano disponibili con la propria patente a lavorarci, per aumentare la produttività e garantire un servizio puntuale ai cittadini”.

Articoli correlati